şişli eskort - izmir eskort

>
  • CANLI TV İZLE
  • Ankara 0° AZ BULUTLU
    • Adana
    • Adıyaman
    • Afyonkarahisar
    • Ağrı
    • Amasya
    • Ankara
    • Antalya
    • Artvin
    • Aydın
    • Balıkesir
    • Bilecik
    • Bingöl
    • Bitlis
    • Bolu
    • Burdur
    • Bursa
    • Çanakkale
    • Çankırı
    • Çorum
    • Denizli
    • Diyarbakır
    • Edirne
    • Elazığ
    • Erzincan
    • Erzurum
    • Eskişehir
    • Gaziantep
    • Giresun
    • Gümüşhane
    • Hakkâri
    • Hatay
    • Isparta
    • Mersin
    • istanbul
    • izmir
    • Kars
    • Kastamonu
    • Kayseri
    • Kırklareli
    • Kırşehir
    • Kocaeli
    • Konya
    • Kütahya
    • Malatya
    • Manisa
    • Kahramanmaraş
    • Mardin
    • Muğla
    • Muş
    • Nevşehir
    • Niğde
    • Ordu
    • Rize
    • Sakarya
    • Samsun
    • Siirt
    • Sinop
    • Sivas
    • Tekirdağ
    • Tokat
    • Trabzon
    • Tunceli
    • Şanlıurfa
    • Uşak
    • Van
    • Yozgat
    • Zonguldak
    • Aksaray
    • Bayburt
    • Karaman
    • Kırıkkale
    • Batman
    • Şırnak
    • Bartın
    • Ardahan
    • Iğdır
    • Yalova
    • Karabük
    • Kilis
    • Osmaniye
    • Düzce
    • Lefkoşa
    • Bakü
    • Amsterdam
  • ÖĞLE'YE 13:21

  • HABER GÖNDER

  • CANLI SONUÇLAR

İKİNCİ GÖREV VERİLEN MEMURA NE KADAR ÜCRET ÖDENİR?

İKİNCİ GÖREV VERİLEN MEMURA NE KADAR ÜCRET ÖDENİR?

maas3Bir kadroda ve bir tek bir vazife yürütmeleri temel olan memurlara, istisnai hallerde verilebilen ek görevlere ilişkin uygulamalardan birisi de “ikinci vazife” düzenlemesidir.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, bazı hallerde memurlara bu Kanuna doğal olarak kurumlarda ücretli ikinci vazife verilebilmesine olanak tanırken, aslolan görevinin yanında ani çok ikinci vazife verilen memurlara ise ikinci görevlerden bir tek birisi için ödeme yapılabilmesini mümkün kılmıştır.

Memurlara verilebilecek ikinci görevler

Devlet memurlarına temel görevlerinin yanı sıra;

-İl ve ilçe sıhhat müdürlüğü, il sıhhat müdür yardımcılığı, halk sağlığı müdürlüğü, halk sağlığı müdür yardımcılığı, sıhhat grup başkanlığı, il sıhhat ve halk sağlığı müdürlüklerinde ilgili mevzuatı uyarınca tabipler tarafınca yürütülmesi öngörülen şube müdürlükleri (bu görevler tabiplere verilebiliyor) ikinci vazife olarak verilebilir.

-Baştabiplik (bu vazife tabiplere verilirken, diş hekimlerine ve veterinerlere de meslekleri ile ilgili baştabiplik görevleri verilebiliyor) ikinci vazife olarak verilebilir.

-Baştabip yardımcılığı (tabiplere, diş hekimlerine ve eczacılara verilebiliyor) ikinci vazife olarak verilebilir.

-Okul ve enstitü müdürlüğü, başyardımcılığı ve yardımcılığı (bu görevler öğretmenlere verilebiliyor) ikinci vazife olarak verilebilir.

-Kurumların tabiplikleri, diş tabiplikleri, eczacılıkları, kimyagerlikleri, veterinerlikleri, avukatlıkları ile adli tıp kurumu uzmanlıkları ikinci vazife olarak verilebilir.

-Asıl görevlerinin bulunmuş olduğu nahiye, ilçe ve mecburi hallerde il belediyelerinin yüksek mühendis, mühendis, yüksek mimar ve mimarlarca yürütülmesi ihtiyaç duyulan teknik hizmetler ikinci vazife olarak verilebilir.

-{Özel} kanunlarla yada özel kanunların verdiği yetkiye dayanılarak memurlara gördürülmesi öngörülen devamlı hizmetler ikinci vazife olarak verilebilir.

İkinci vazife verilen memura ödenecek ücret

Verilen ikinci görevden dolayı, memurlardan bazılarına “ikinci vazife aylığı” ve “taraf ödeme farkı” ödenirken, bazılarına ise bir tek “taraf ödeme farkı” ödenmektedir.

Ancak memura ikinci vazife aylığı ödenebilmesi için, ikinci vazife olarak verilmesi yasak olmayan boş bir ekibe (bazı görevlerde kadro şartı aranmamaktadır) ilişkin görevin ikinci vazife olarak verilmiş olması gerekir.

   a-İkinci vazife sebebiyle aylık

Devlet memurlarına verilen ikinci vazife sebebiyle “ikinci vazife aylığı” ödenebilmesi için, ikinci vazife olarak verilmesi yasak olmayan boş bir ekibe (sıhhat grup başkanlığı, baştabip ve baştabip yardımcılığı görevleri için boş kadro şartı aranmıyor) ilişkin görevin ikinci vazife olarak verilmiş olması gerekir.

İkinci görevden dolayı memura; ikinci görevin kadro derecesinin ilk aşama aylığının (gösterge + {ek} gösterge) üçte ikisi ikinci vazife aylığı olarak ödenir. Ancak, sıhhat grup başkanlığı, baştabip ve baştabip yardımcılığı hizmetlerini ikinci vazife olarak yürütülmesinde kadro şartı aranmadığından, bu görevleri ikinci vazife olarak yürütenlere aslolan görevlerinde almakta oldukları aylığın (gösterge + {ek} gösterge) üçte ikisi (2/3) ayrıyeten ikinci vazife aylığı olarak ödenir.

   b-İkinci vazife sebebiyle taraf ödeme

İkinci vazife verilen memura, her iki görevine ilişkin aynı tür taraf ödemenin (zamların) hangisinin miktarı daha çok ise o taraf ödeme ödenir ve ayrıyeten değişik cinsteki taraf ödemelerin tamamı ödenir.

   c-İkinci vazife sebebiyle başka ödemeler

İkinci vazife verilen memura, yukarıda belirtilen ödemelerin haricinde; tazminat, tazminat farkı, {ek} ödeme ve {ek} ödeme farkı benzer biçimde ödemeler verilmez.

Okul idareciliği meydana getiren öğretmene ikinci vazife karşılığı ücret

Öğretmenlere okul müdürlüğü yada okul müdür yardımcılığı görevleri ikinci vazife olarak verilebiliyor.

Ancak verilen bu görevlerin, ekibe dayalı görevler olmamasının yanı sıra ikinci vazife aylığı ödenmesinde kadro şartı aranmayan görevlerden olmaması sebebiyle, okul müdürlüğü yada okul müdür yardımcılığı görevini ikinci vazife olarak yürüten öğretmenlere ikinci vazife aylığı ödenmemektedir.

Öte taraftan, ikinci vazife olarak müdür yada müdür yardımcılığı görevi verilen öğretmenlere, haklarında geçerli olan taraf ödemeler yerine, ikinci vazife olarak yürüttükleri göreve ilişkin (daha yüksek olan) taraf ödemeler temel alınarak maaş ödemesi yapılmaktadır.

memurunyeri

Haber Kaynağı-Memurunyeri.com

YORUMLAR

En az 10 karakter gerekli

Sıradaki haber:

MEMUR KAÇ DEFA HASTALIK İZNİ (RAPOR) KULLANABİLİR?

HIZLI YORUM YAP

MEBhaber.NET'e üye olun

Zaten üye misiniz ? Buraya tıklayarak Üye girişi sağlayabilirsiniz.

MEBhaber.NET'e giriş yapın

Henüz üye değil misiniz ? Buraya tıklayarak Üye olabilirsiniz.

küçükçekmece araç kiralama eyüp evden eve nakliyat